EVALUASI FUNGSI KERJA PETUGAS ASSEMBLING DI RUMAH SAKIT PUSAT PERTAMINA TAHUN 2020
DOI:
https://doi.org/10.25047/j-remi.v2i2.2017Abstrak
Pada saat survei pendahuluan,pelaksanaan kegiatan assembling rekam medis di Rumah Sakit Pusat Pertamina masih tidak sesuai. Pengembalian berkas rekam dari rawat inap mengalami keterlambatan, yaitu lebih dari 2x24 jam, berkas rekam medis juga masih belum lengkap 100%. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengevaluasi fungsi kerja assembling di Rumah Sakit Pusat Pertamina dengan unsur manajemen 5M yang terdiri dari man, money, methode, machine, material. Jenis penelitian ini adalah penelitian kualitatif dengan metode pengumpulan data yaitu wawancara,observasi dan dokumentasi. Subjek penelitian ini adalah petugas assembling. Hasil penelitian didapatkan bahwa terdapat masalah pada variabel man, methode dan material. Variabel man, pengetahuan petugas dianggap kurang paham mengenai pentingnya rekam medis dan kurangnya pelatihan petugas rekam medis. Variabel methode, SOP assembling di Rumah Sakit Pusat Pertamina belum sesuai teori karena analisis secara kuantitatif berkas rekam medis masih belum ada. Variabel material,berkas rekam medis masih belum lengkap 100% pada aspek autentifikasi. Solusinya yaitu mengikut sertakan petugas rekam medis dalam kegiatan pelatihan tentang rekam medis, evaluasi beban kerja assembling, Standar Operasional Prosedure bagian assembling sebaiknya ditambahkan pengendalian ketidaklengkapan rekam medis (analisis kuantitatif) dan membuat form KLPCM.Referensi
Bawelle, S., J.S.V. Sinolungan dan R.S. Hamel. 2013. Hubungan Pengetahuan Dan Sikap Perawat Dengan Pelaksanaaan Keselamatan Pasien (Patient Safety) Di Ruang Rawat Inap Rsud Liun Kendage Tahuna. Dalam Jurnal Jurnal Keperawatan UNSRAT.
Depkes RI. 2008. Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 129/Menkes/SK/II2008 tentang Standar Pelayanan Minimal Rumah Sakit. Jakarta: Departemen Kesehatan Republik Indonesia.
Mawarni, D., R.D. Wulandari. 2013. Identifikasi ketidaklengkapan rekam medis pasien rawat inap Rumah Sakit Muhammadiyah Lamongan. Dalam jurnal Administrasi Kesehatan Indonesia.
Eriawan, R.D., Wantiyah dan A. Ardiana. 2013. Hubungan Tingkat Pengetahuan Perawat dengan Tindakan Keperawatan pada Pasien Pasca Operasi dengan General Aenesthesia di Ruang Pemulihan IBS RSD Dr. Soebandi Jember. Dalam Jurnal Pustaka Kesehatan.
Dewi, N.F. dan K. Agustina. 2017. Analisis Sistem Pelayanan Rekam Medis Rawat Inap di RSUP Dr . Kariadi Semarang Tahun 2016.
Farhatani, W. H. dan R.D. Wulandari. 2014. Faktor Determinan Lamanya Penyediaan Rekam Medis Rawat Jalan RSUD Dr. Moh. Soewandhie Surabaya. Dalam Jurnal Administrasi Kesehatan Indonesia (JAKI).
Ginting, C. A. 2019. Mengoptimalkan Tugas Perawat dalam Evaluasi Asuhan Keperawatan di Rumah Sakit.
Hastuti, S. D., S. Sugiarsi dan T. Lestari. 2009. Analisis Keterlambatan Pengembalian Rekam Medis Pasien Rawat Inap Di Bagian Assembling Di RSU PKU Muhammadiyah Delanggu Triwulan I Tahun 2009.
Husen, S.H dan I.B. Lewa. 2018. Tinjauan Kemampuan Tenaga Kesehatan pada Pengelolaan Sistem Informasi Kesehatan (SIK) Di Puskesmas Sulamadaha Kecamatan Pulau Ternate Tahun 2013. Dalam Jurnal Kesehatan Poltekkes Ternate.
Ismainar, H. 2018. Manajemen Unit Kerja Untuk Perekam Medis Dan Informatika Kesehatan Ilmu Kesehatan Masyarakat Keperawatan Dan Kebidanan. Yogyakarta: DEEPUBLISH.
Kemenkes RI. 2007. Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 377/MENKES/SK/III/2007 Tentang Profesi Perekam Medis Dan informasi kesehatan.
Kusuma, N.A., M. Djudi dan A. Prasetya. 2016. Pengaruh Pelatihan Terhadap Kemampuan Kerja Dan Kinerja Karyawan (Studi Pada Karyawan Para-Medis Rsia Buah Hati Pamulang Tangerang Selatan). Dalam Jurnal Administrasi Bisnis S1 Universitas Brawijaya.
Kusumawati, F. 2016. Evaluasi Fungsi Kerja Assembling dalam Rangka Peningkatan Kelengkapan Dokumen Rekam Medis Di Rumah Sakit Islam Kendal Tahun 2016.
Nuraini, N. 2015. Analisis Sistem Penyelenggaraan Rekam Medis di Instalasi Rekam Medis RS “ X †Tangerang Periode April-Mei 2015. Dalam Jurnal Administrasi Rumah Sakit.
Wahyuni, S. 2014. Pengaruh Motivasi, Pelatihan dan Fasilitas Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendapatan Daerah Provinsi Sulawesi Selatan. Dalam e-Jurnal katalogis.
